在人力資源規(guī)劃中,哪項活動涉及確定組織未來所需的人力資源數(shù)量和類型? A. 人力資源需求預(yù)測 B. 績效管理系統(tǒng)設(shè)計 C. 薪酬福利規(guī)劃 D. 員工關(guān)系管理