A有計劃地提升有能力的人員,以滿足職位對人的要求,是組織的一種重要職能
B從員工個人角度來說,有計劃地提升會滿足員工自我實現的需求
C晉升計劃是企業晉升政策的一種表達方式,不可以用指標來表示
D從企業角度來說,有計劃地提升合格員工有利于企業人力資源的更新與儲備